Топ-100
Тесты


Тест Айзенка (экстраверсия – интроверсия; нейротизм)

Факт того, что все люди разные – истина прописная, очевидная, пожалуй, больше части населения Земли. Впрочем, человеческая склонность к систематизации всего, что только можно и нельзя, поставила под вопрос и этот факт – так были созданы типологии человеческих характеров, внутренних миров, темпераментов и т.д.

Методика изучения привлекательности работы, как одного из показателей социально-психологического климата

Под социально-психологическим климатом (СПК) обычно понимают общий эмоционально- динамический настрой, в котором отражаются установившаяся система взаимоотношений, гос подствующее умонастроение, удовлетворенность, привлекательность работы, стабильность и рост кадров, единство коллективных и личных целей, степень совмещения официальных и неофициальных взаимоотношений на принципиальной и деловой основе.

Тест «Конструктивный рисунок человека из геометрических фигур»

Цель применения теста: выявление индивидуально-типологических различий.

Экспертная оценка психологических характеристик личности руководителя

Обязательным условием успешной деятельности руководителя является наличие у него таких важных личных характеристик, как: целеустремленность, осознанность, избирательность, тактичность, действенность, требовательность, критичность, откровенность, определенность.

Тест "Выход из трудных жизненных ситуаций"

Люди по-разному выходят из затруднительных жизненных ситуаций, в том числе таких, которые связаны с педагогической работой.

Оценка уровня общительности (тест В.Ф. Ряховского)

Инструкция: Вашему вниманию предлагается несколько простых вопросов. Отвечайте быстро, однозначно: «да», «нет», «иногда».

Личностный опросник Г. Шмишека. Акцентуации характера

Согласно теории «акцентуированных личностей» существуют черты личности, которые сами по себе еще не являются патологическими

Фрустрационный вербальный тест (ФВТ) (Л.Н. Собчик)

Проективная методика исследования личности, предназначенная для изучения: поведения индивида в ситуации фрустрации; реакций страха, тревоги, агрессии. Данный тест продолжает «традиции» изучения фрустрации как психологического феномена, заложенные С.Розенцвейгом.

Тест «Командные роли» Р.М. Белбина

Этот вопросник позволит определить естественные для Вас роли в команде, а также те роли, от выполнения которых Вы предпочли бы отказаться.

Тест Майерс-Бриггс

Для получения сведений, к какой работе наиболее пригоден тот или иной кандидат, лучше всего воспользоваться емким, но достаточно простым тестом Майерс–Бриггс.

Тест Томаса - типы поведения в конфликте

Одной из самых распространенных методик диагностики поведения личности в конфликтной ситуации (точнее, в конфликте интересов) является опросник Кеннета Томаса (Kenneth Thomas) "Определение способов регулирования конфликтов"

Тест: 3 любимых животных

Задание: Назовите 3-х животных или птицы, рептилии (кроме насекомых и рыб), которые Вам нравятся в порядке их убывания.

Полезная информация

Контакты

ИНСТИТУТ ПРАКТИЧЕСКОЙ ПСИХОЛОГИИ ИПП НИУ ВШЭ


ДИРЕКТОР ИНСТИТУТА
Базарова Гули Тахировна
+7 (903) 961-55-20

МЕНЕДЖЕР ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ПРОГРАММ
Медведева Наталия Львовна
+7 (495) 508-74-51

Facebook - Наша страница в Facebook
Facebook - Наша группа в Facebook

Адрес: г. Москва, ул. Трифоновская, д.57, строение 1

 

Яндекс.Метрика