Татьяна Долгова

 

Татьяна Долгова — выпускница Института практической психологии НИУ ВШЭ образовательной программы «Бизнес тренинги: новые возможности организации». Татьяна работает в крупной телерадиовещательной компании, где руководит отделом подбора и развития персонала. Мы поговорили с ней о том, как она развивает компетенции сотрудников и как добиться восхищения дочери, несмотря на занятость и командировки.

 

ИПП: Где вы сейчас работаете? Чем занимается ваша компания?

Т.Д.: На сегодняшний момент я работаю в крупнейшей медиа-корпорации России, в должности начальника подбора и развития персонала. Всероссийская государственная телевизионная и радиовещательная компания занимает лидирующее положение на рынке национального вещания, и является одним из ведущих производителей программ. Холдинг объединяет более 80 региональных телерадиокомпаний, вещающих во всех субъектах Российской Федерации. Как и перед любым HR, передо мной стоят задачи укомплектования штата необходимыми специалистами; адаптация, развитие и подготовка кадрового резерва, поддержание системы обязательного и развивающего обучения. Компания с огромным человеческим капиталом (более 22 тысяч сотрудников) и возможностями для профессиональной самореализации.

Сегодня в рамках своего «Центра оценки DTA» я сотрудничаю и с многими другими клиентами с внешнего рынка, преподаю в одной известной бизнес-школе, являюсь членом экспертной комиссии по защите проектов по Ассессмент центру и дипломных проектов курса «Бизнес тренинг» в ИПП. Являюсь руководителем практики «Управление талантами» — это наш общий проект, который мы начинаем развивать совместно с ИПП.

 

ИПП: Что изменилось в вашей работе после окончания курсов? Чем вы можете гордиться?

Т.Д.: Для меня обучение на курсе «Бизнес тренинги: новые возможности организации» стало точкой взлета. Наверное, неправильно сказать «окончила обучение в 2012 году», на самом деле, тогда все только начиналось, и позже вылилось в хорошие качественные проекты по оценке и обучению. Это ситуация, когда внутреннее стремление учиться совпало с внешним содержанием. На тот момент я работала в одной из лучших компаний «Гиперглобус», где все мои знания и навыки, которые я получала на курсе, тут же находили применение. У меня была возможность разрабатывать тренинги и сразу внедрять их в практику. За время работы в «Гиперглобусе» я провела более 2000 часов тренингов по личной и управленческой эффективности для более 1500 участников.

Полученные профессиональные знания позволили мне не только уверено заниматься любимым делом, но и делать карьеру. Я руководила направлением по оценке и управлению талантами. В команде с коллегами-руководителями торговых и производственных отделов нам удалось заложить хорошие традиции «выращивания» внутренними ресурсами руководителей-производственников, сочетая практику, проектную работу и теоретическую подготовку. Ключевые ценности и компетентности компании «Гиперглобус»: лидерство, командная работа, ориентация на результат и клиентоориентированность. Я с уверенностью могу сказать, что эти компетенции можно развивать в сотрудниках, и я знаю как это делать! Спасибо ИПП за подготовку и экспертные знания, а «Гиперглобусу» — за обширную практику.

Когда меня спрашивают, куда пойти учиться, чтобы «прокачать» навыки тренера, коуча, HR, я однозначно советую ИПП. Помимо знаний, каждый участник получает круг профессиональных знакомств, здесь царит творческая атмосфера, в которой происходит непрерывный обмен лучшими практиками. И самое главное — поддержка, когда ты только начинаешь делать первые шаги как тренер, коуч, или хочешь развивать собственный проект.

Я поступила учиться в 2011 году. Казалось бы, столько времени прошло, но я до сих пор помню почти все наши занятия, обращаюсь к пройденным материалам при подготовке к своим тренингам, и каждый раз, мысленно благодарю преподавателей за качественный контент, за то, что делились своим опытом.

 

ИПП: Что изменилось в вашей повседневной жизни, в общении с друзьями родственниками?

Т.Д.: Однажды я взяла в командировку на тренинг в Рязань свою 9-ти летнюю дочь. Она была в восторге от работы мамы. У нее была возможность даже мне ассистировать на некоторых упражнениях. С тех пор у нас закрыты вопросы: почему ты так часто уезжаешь? почему ты работаешь в выходной? почему ты не смогла прийти на родительское собрание?

Теперь она знает, что такое раздаточные материалы, как их скреплять, как собрать в чемоданчик тренера и даже, как монтировать видео после тренинга.

 

ИПП: С какими трудностями вы столкнулись во время учебы? Как вы их преодолевали?

Т.Д.: Самой главной трудностью оказался переезд из Набережных Челнов в Москву. Катализатором смены места жительства послужил звонок от ИПП с приглашением на учебу. «Я хочу... ну вот только я пока еще не знаю, где я буду жить и как платить за учёбу», — ответила я. Двумя месяцами ранее я участвовала в Ассессмент центре, где победителю

предоставлялся грант на обучение в ИПП. По итогам я не вошла в число счастливчиков. И уже на тот момент оставила мысль переехать в Москву. И вдруг этот звонок.

Через две недели я была уже в Москве. Здесь была бесценная поддержка и помощь нашего ангела хранителя — Наталии Львовны, она помогла мне устроиться в общежитие, хлопотала о предоставлении комфортных условий для оплаты обучения. Меня окружили заботой, сразу «ввергли» в гущу событий, связанных с учебой. Год пролетел быстро, и вот мы уже на теплоходе, плывем по Москве реке, с новенькими дипломами, полученными из рук Тахира Юсуповича Базарова. Теперь точно знаю, если тебе очень надо, то никакие материальные ограничения и расстояния этому не помеха. Когда я переехала, Ну а про сложности в учебе.. Сложно было, как из обилия материалов выбрать тему для исследования с выходом на дипломный проект. Любой из них (я уже четыре года являюсь членом комиссии по защите дипломных проектов тренеров, и видела их немало) — это практически шедевр с точки зрения наполнения и разработок.

Очень хочется в один проект тренинга уместить все самое лучшее, удивить своим тренингом. Вспоминаю, нашу защиту — были и слезы и благодарности, и вызов себе, и уникальные разработки, которые, казалось бы, не оценила экспертная комиссия. Признаюсь честно, я вышла на защиту с очень интересной и сложной темой лидерства. Защитила свой кусочек демо-версии на «отлично», на тот момент я уже была практикующим тренером. НО! Я вышла с сырым и наполовину подготовленным дипломом. То ли времени не хватило, то ли помешало желание постоянно дорабатывать имеющееся. Ну и, конечно, финальная консультация с куратором за неделю до защиты (а у меня был руководитель дипломного проекта Тахир Юсуповоич), и его вердикт «переделать!».

В общем, после защиты мне дали срок одну неделю на исправление и доработку. И вот здесь начинается самое интересное: вроде уже все — защитила, можно выдохнуть. И как найти мотивацию доделать, когда все уже сдали и ушли «на каникулы»? Помогли внутренняя дисциплина и интерес к теме исследования.

ИПП: Что вы посоветуете новым слушателям ИПП? На что стоит обратить особое внимание?

Т.Д.: Если сомневаетесь — идите! Если пришли, берите и впитывайте всё, что будет предлагаться, без оценки происходящего, без суждений «а в моей компании это не так», «а меня учили по-другому». Принимайте с благодарностью каждое занятие, каждую встречу с новым преподавателем, каждую возможность совместной деятельности с участниками вашей группы. Позже придет более глубокое понимание, зачем это нужно было, и каждое полученное знание найдет свое применение.

Обучение — это не причина, это лишь условие для раскрытия вашего потенциала. А обучение в ИПП — это лучшие условия! Это нужно, прежде всего, вам! Всё будет работать на вас, на раскрытие вашего потенциала в профессии и это зависит от вас. Преподавательский состав — лучший, наставники — Гули и Тахир Юсупович — лучшие! Административная поддержка в лице Наталии Львовны и помощниц — лучшая! Сопровождение после обучения — лучшее! И тем не менее… Чуда не будет, будет регулярный труд, иногда через «не хочу, и так устал на работе», «в конце концов это мой выходной день», «ничего не случится, если пропущу одно занятие, все равно материалы дадут». Но я уверена, вы сделаете больше, чем даже от себя ожидали!

 

×
Зарегистрироваться
Введите ваше имя*
Введите вашу фамилию*
Введите ваш e-mail*
Введите ваш телефон*
Мероприятие
Дата
Зарегистрироваться
×
Записаться на консультацию
Введите ваше имя*
Введите ваш e-mail*
Введите ваш телефон*
Записаться
×
Заказать звонок
×
Заказать звонок
×

×