Управление культурой и культура управления в компании: роль HR

6 октября 2010 года в рамках Второй Всероссийской конференции HR-менеджеров прошел мастер-класс Т.Ю.Базарова на тему «Управление культурой и культура управления в компании: роль HR».  С помощью упражнения, в котором были смоделированы различные типы организационных культур, участники обсудили особенности каждой из них.

В ходе мастер-класса были затронуты такие темы, как:

- Восприятие представителями одной организационной культуры представителей другой: почему органическая или бюрократическая культура так тяжело воспринимает предпринимательские ценности?

- Формирование организационной культуры компании и роль стратегической направленности бизнеса в данном процессе.

- Основа приобретения опыта и создания культуры – отрефлексированная практика с найденной или созданной концептуализацией.

- Ценности как основания для выбора, который возникает в противоречивых ситуациях. Какие ценности отличают каждую из культур?

×
Зарегистрироваться
Введите ваше имя*
Введите вашу фамилию*
Введите ваш e-mail*
Введите ваш телефон*
Мероприятие
Дата
Зарегистрироваться
×
Записаться на консультацию
Введите ваше имя*
Введите ваш e-mail*
Введите ваш телефон*
Записаться
×
Заказать звонок
×
Заказать звонок
×

×